تعداد نشریات | 54 |
تعداد شمارهها | 2,388 |
تعداد مقالات | 34,317 |
تعداد مشاهده مقاله | 13,016,100 |
تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 5,718,034 |
بخشیدن را بیاموزیم | ||
پیام زن | ||
مقاله 1، دوره 1390، شماره 233، مرداد 1390 | ||
نویسنده | ||
افشار پرند | ||
تاریخ دریافت: 16 خرداد 1396، تاریخ بازنگری: 07 دی 1403، تاریخ پذیرش: 16 خرداد 1396 | ||
اصل مقاله | ||
تحمل فشار آزردگی، بسیار سنگین و طاقتفرساست، بخشیدن کسی که شما را آزرده است آسان نیست، به شما میگویم چگونه از طریق بخشش برای خود آرامش فراهم آورید. همهی ما بعضی مواقع در زندگی از کسی که به ما بسیار نزدیک است دلخور شده و یا صدمه دیدهایم. بنابراین میدانیم احساس دلسرد شدن از رفتار آن شخص چگونه است و چه قدر سخت میتوان با چنین مواردی برخورد کرد. حتی گاهی نتیجهی این آزردگیها عدم اطمینان و از دست دادن اعتماد به طرف مقابل است. اگر چه گذشت کردن در موارد جزیی (مانند وقتی که دوست یا خویشاوندی مثلا روز تولد شما را فراموش میکند یا شنیدن کلمات تلخی که هنگام مشاجره بین والدین و فرزندان رد و بدل میشود) آسان است ولی بخشیدن دوستی که خیانت میکند و یا پدر و مادری که بددهنی میکنند و حرفهای رکیک میزنند کمی مشکلتر است. دردی که در چنین مواردی قلب شخص را میآزارد مدتها طول کشیده، اعتماد به نفس را از بین میبرد و باعث میشود مدتی نتوانیم به کسی اعتماد نماییم. حتی ممکن است منجر به ایجاد تنفر، استرس و اضطراب گردد. اگر چه بهنظر میرسد بخشیدن کسی که باعث رنجش ما شده غیرممکن است ولی بهتر است نهایت سعی خود را نموده، آرامش را برای خویش فراهم سازید. تحقیقات نشان دادهاند که بخشش، فشارهای روانی کهنه را کم میکند و احساس کنترل را فزونی میبخشد؛ در ضمن اثرات مخاطرهآمیزی را که در اثر این فشارهای روانی بر قلب وارد میآید متعادلتر مینماید. یقیناً آنان که نمیبخشند و کینه به دل میگیرند بیشتر در معرض مشکلات قلبی و عروقی قرار میگیرند. از متخصصان خواسته شد تا راهنمایی نمایند که چگونه میتوان مهارت «گذشت کردن» را یاد گرفت. چرا بخشیدن تا این اندازه سخت است؟ طبق نظر دکتر «صالح آفریدی» روانشناس، گذشت کردن به این دلیل که ممکن است به نتیجه نرسد بهنظر مشکل میآید. یعنی اشخاص حتی به امکان بخشیدن کسی که آنها را رنجانده است فکر نمیکنند. او میگوید: «وقتی ما خشمگین میشویم یا از کسی آزرده میگردیم به دور خود دیواری از احساسات سنگین ولی محافظتکننده به نام خشم و دلخوری میکشیم و به خود قول میدهیم که دیگر هرگز اجازه ندهیم کسی باعث آزار ما شود. توجه نداریم که این دیوار باعث میشود که دیگران اجازه نداشته باشند ما را دوست داشته، به ما محبت کنند. تصور میکنیم «بخشیدن» باعث میشود مجددا آسیبپذیر شویم. در ضمن بسیاری از مردم میپندارند بخشیدن و گذشت کردن معادل ضعف و شکست است. یعنی اگر کسی را که باعث رنجش ما شده است، ببخشیم، به معنای آن است که او احساس برندهشدن مینماید. در حالی که گذشت کردن نیاز به شجاعت و توان بیشتری نسبت به نگهداشتن خشم و غضب دارد.» دکتر «آفریدی» اضافه میکند که بعضی افراد نمیدانند بخشیدن چه مفهومی دارد. تعبیر آنها این است که اگر کسی را ببخشیم عمل او را موجه و قابل قبول جلوه دادهایم و یا آن چه را اتفاق افتاده است فراموش کرده و خود را با آن وفق دادهایم. «بخشیدن» به معنای هیچ یک از این تعابیر نیست بلکه فارغ شدن از احساس رنجش و دلخوری و گذشت کردن از یک «گناه» است.
فواید بخشیدن و گذشت کردن چیست؟ تحقیقات نشان دادهاند که بخشیدن، هم از نظر روانی و هم جسمی برای ما مفید است. دکتر «فردریک لوسکین» روانشناس مطالعات گستردهای را در زمینهی بخشش بهعنوان قسمتی از یک پروژهی تحقیقاتی انجام داده است و در کتاب پرفروش خود به نام «برای همیشه ببخشید» آن را بهعنوان نسخهای تأییدشده برای سلامت و شادی نام میبرد. دکتر لوسکین میگوید: «بخشش به التیامیافتن ارتباطات آسیبدیدهی افراد کمک میکند. شادی، رشد شخصیتی و اعتمادبهنفس را زیاد کرده و افسردگی، خشم و اضطراب را کم میکند و در نتیجه احساس همدردی، سلامت روانی و کیفیت زندگی را ارتقا میبخشد.» او در تحقیقات خود به این نتیجه رسید، افرادی که بیشتر گذشت میکنند و آزردگی خود را زودتر فراموش مینمایند کمتر دچار مشکلاتی در مورد سلامت خود شده، بهندرت دچار فشار روانی میگردند؛ و برعکس آنهایی که نمیتوانند ببخشند و همه چیز را آسان گیرند، بیشتر در معرض بیماریهایی نظیر سرطان و یا مشکلات قلبی و عروقی قرار میگیرند. دکتر لوسکین معتقد است که «بخشیدن» از نظر روانشناسی مفید است. زیرا به افراد کمک میکند تا راحتتر با رنجش خود کنار آیند. او میگوید با «بخشیدن» شخص کمتر اضطراب پیدا میکند و کمتر دچار افسردگی میگردد و در ضمن اعتمادبهنفس او فزونی مییابد و راحتتر با مشکلات مواجه میشود. از نظر فیزیولوژیکی (اندامشناسی)، گذشتکردن بر واکنشهای عصبی تأثیر میگذارد. وقتی کسی گذشت میکند، این کار برانگیختگی سیستم عصبی را کم میکند. در ضمن «بخشیدن» باعث زیاد شدن احساسات مثبت نظیر حقشناسی و همدردی میشود. کم شدن احساسات منفی و استرس و زیاد شدن احساسات مثبت اساس و پایهی تغییرات جسمی هستند. «گذشت کردن فرآیندی است که یکشبه اتفاق نمیافتد؛ بنابراین نیاز به صبر و حوصله دارد» چه موقعی بخشیدن کسی واقعاً مشکل است؟ وقتی تجربهی شخص مربوط به خیانت یا آزار دیدن باشد، گذشت کردن مشکلتر از مواقع دیگر است. دکتر «جیم دینکالسی» درکتاب خود به نام «چگونه گذشت کنیم وقتی نمیتوانیم؟» مینویسد: «ضربهی عاطفی و خیانت، مشکلترین مواردی هستند که نمیتوان از آنها گذشت. این دو مورد زخمهایی هستند که علاجی برای آنها وجود ندارد. در این دو موارد میتوان خشونتهای خانگی و کودکآزاری را نیز جای داد.»
چگونه میتوان گذشت کرد؟ بخشیدن مشکل است ولی ناممکن نیست. با توجه به توصیههای زیر میتوان آن را در خود نهادینه کرد. بهنظر دکتر «آفریدی» اولین چیزی که باید بهخاطر داشته باشید آن است که نیازی نیست شما یک «قدیس» باشید تا بتوانید در موردی گذشت کنید. بخشیدن مهارتی است انسانی که میتوان آن را آموخت. وقتی میخواهید در راه گذشتکردن قدم بردارید به یاد داشته باشید که این کار فرآیندی است که یک شبه اتفاق نمیافتد بنابراین نیاز به صبر و حوصله دارد. دکتر «آفریدی» معتقد است که وقتی در اعماق ضمیر خود برای بخشیدن کسی تعمق میکنید و آن را کاری سخت و مشکل مییابید باید به موارد زیر توجه داشته باشید: اولاً بخشیدن به معنای آن نیست که مجبورید عمل شخص مقابل را فراموش کنید. دوم این که گذشت کردن یک مسئلهی شخصی است بنابراین مجبور نیستید با دیگران مشورت کنید یا به آنها اطلاع دهید که شخص مورد نظر را بخشیدهاید. ممکن است زمانی تصمیم بگیرید آن را بازگو کنید ولی در این مورد وظیفهای ندارید. در ضمن به خاطر داشته باشید که شما برای آرامش خودتان کس یا کسانی را میبخشید نه برای دیگران؛ چون ادامه دادن به زندگی، با رنجش، عصبانیت و تحریکات مسمومکنندهیپ دیگر مشکل است. در ضمن باید بدانید که بخشیدن به معنای آشتی و سازش نیست چون عصبانی نبودن از کسی به معنای آن نیست که خشم خود را تبدیل به آن نوع احساس دوستی که قبل از مورد اتفاق افتاده داشتید کردهاید. این احساس ممکن است مدتی طول بکشد تا دوباره برقرار شود. منبع: مجله aguuarius Septeniber 2010 | ||
آمار تعداد مشاهده مقاله: 141 |